O dirigente sindical é o trabalhador eleito para assumir funções de liderança e representação dentro do sindicato da categoria profissional, inclusive na condição de suplente. Em outras palavras, ele coordena e conduz as lutas específicas e gerais dos trabalhadores, atuando como ponte entre a categoria, os empregadores e o poder público na defesa de seus interesses e reivindicações.
O Dirigente Sindical pode ser cadastrado de duas formas:
Opção 1: Como um Dirigente Sindical Eleito, na Categoria 401 do eSocial sendo processado no evento S-2300 e recebendo pró-labore.
Opção 2: Como um Dirigente Sindical Contratado, na Categoria 101 do eSocial, sendo processado no evento S-2200 e recebendo salário mensal.
Ambos, serão cadastrados na Área de trabalho de Contratos, em Novos Cadastros.
Em Dados Iniciais, informe o Tipo do Contrato - Dirigente Sindical, e verifique se a Categoria eSocial está correta, 401 - Dirigente Sindical.
E preencha as demais informações inicias desse novo contrato.

Agora, preencha também todos os dados dos Dados Obrigatórios, e em Dados não Obrigatórios, com essa categoria eSocial, fica obrigatório o preenchimento das Informações de Dirigente Sindical. Realize o preenchimento correto.

Após concluir o cadastro verifique se foi enviado o evento S-2300 para eSocial.
Em Dados Iniciais, informe o Tipo do Contrato - 01 Empregado, e verifique se a Categoria eSocial está correta, 101 - Empregado - Geral.
E informe o cargo como Dirigente Sindical, com o CBO 1142-05.

E preencha as demais informações desse novo contrato.
Após concluir o cadastro verifique se foi enviado o evento S-2200 para eSocial.